|
|
Zum Think-Ing. Forum
RSS-Feed abonnieren
Diese Seite drucken
Organisationen und Projekte
|
|
|
© Nationaler Pakt für Frauen in MINT-Berufen
|
Nationaler Pakt für Frauen in MINT-Berufen
Unter dem Motto "Komm, mach MINT!" wurde am 17. Juni 2008 in Berlin der nationale Pakt für mehr Frauen in MINT-Berufen geschlossen. Ziel des Bündnisses ist es, deutlich mehr junge Frauen für MINT-Berufe zu gewinnen und das Potential von Frauen für naturwissenschaftlich-technische Berufe angesichts des sich abzeichnenden Fachkräftemangels zu nutzen.
Um junge Frauen für naturwissenschaftlich-technische Studiengänge zu begeistern und Hochschulabsolventinnen für Karrieren in technischen Unternehmen und Forschungseinrichtungen zu gewinnen, muss ein realistisches Bild der ingenieur- und naturwissenschaftlichen Berufe vermittelt werden. Zusätzlich gilt es, die vielfältige Arbeitsmöglichkeiten und hervorragende Berufsaussichten für Fachkräfte, insbesondere für Frauen, mit Abschlüssen aus den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik – kurz MINT – deutlich zu machen.
Gemeinsam mit mehr als 70 Partnern aus Wirtschaft Wissenschaft und Politik soll das Engagement aller Beteiligter gestärkt und gebündelt werden. Als Paktpartner unterstützt der Arbeitgeberverband Gesamtmetall im Rahmen der Initiative THINK ING. den Nationalen Pakt für mehr Frauen in MINT-Berufen maßgeblich. Die Zielgruppe sind junge Frauen an den Schnittstellen zwischen Schule und Studium sowie zwischen Hochschule und Beruf.
Unter dem Motto "Komm, mach MINT!" wurde am 17. Juni 2008 in Berlin der nationale Pakt für mehr Frauen in MINT-Berufen geschlossen. Ziel des Bündnisses ist es, deutlich mehr junge Frauen für MINT-Berufe zu gewinnen und das Potential von Frauen für naturwissenschaftlich-technische Berufe angesichts des sich abzeichnenden Fachkräftemangels zu nutzen.
Um junge Frauen für naturwissenschaftlich-technische Studiengänge zu begeistern und Hochschulabsolventinnen für Karrieren in technischen Unternehmen und Forschungseinrichtungen zu gewinnen, muss ein realistisches Bild der ingenieur- und naturwissenschaftlichen Berufe vermittelt werden. Zusätzlich gilt es, die vielfältige Arbeitsmöglichkeiten und hervorragende Berufsaussichten für Fachkräfte, insbesondere für Frauen, mit Abschlüssen aus den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik – kurz MINT – deutlich zu machen.
Gemeinsam mit mehr als 70 Partnern aus Wirtschaft Wissenschaft und Politik soll das Engagement aller Beteiligter gestärkt und gebündelt werden. Als Paktpartner unterstützt der Arbeitgeberverband Gesamtmetall im Rahmen der Initiative THINK ING. den Nationalen Pakt für mehr Frauen in MINT-Berufen maßgeblich. Die Zielgruppe sind junge Frauen an den Schnittstellen zwischen Schule und Studium sowie zwischen Hochschule und Beruf.
|
|
|
© Nationaler Pakt für Frauen in MINT-Berufen
|
Folgende Ziele stehen hierbei im Mittelpunkt:
- Gezielte Ansprache der technisch begabten und interessierten Schülerinnen
- Erhöhung des Anteils der Studienanfängerinnen in naturwissenschaftlich-technischen Fächern auf mindestens europäisches Niveau
- Erhöhung des Frauenanteils bei Neueinstellungen im MINT-Bereich mindestens auf den Frauenanteil bei den Hochschulabsolventen
- Erhöhung des Frauenanteils in Führungspositionen sowohl bei den Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen als auch in den beteiligten Unternehmen
Die Beiträge der einzelnen Partner reichen dabei vom Ausbau bestehender Kooperationen über neue Akzentuierungen bis hin zu neuen Kooperationen.
Weitere Informationen finden Sie unter:
